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怎樣接受與處理好客戶的不滿要求?

Post by rhtimes, 2013-9-2, Views:
用說服技巧讓對方傾吐不滿,不僅只是限于言語,同時可以在行動方面來表示,這在企業中已有相當的效果。譬如我所認識的某公司,特別開放總經理的休息室,任何職員不論職位高低,都可以自由出入。此舉的目的,表面上看起來好像是讓公司內部得以互相溝通,其實真正的目的,是希望能夠借此拉近職員與總經理距離,讓職員敢于反映出他們的不滿。因為總經理的休息室在大型機構是被禁止擅自出入的。這和過去把總經理做成稻草人,用棒敲打的手法一樣,目的都是為了發泄不滿。
現在有很多大型企業,會特別設有消費者的意見部門,讓消費者提出一些服務與環境標識設計系統意見等,表示企業提供的標識設計系統服務誠意、尊重消費者。事實上,接受顧客提出的標識設計系統要求與產品缺陷譬如退回不良產品等等,對推銷商品的確有相當的效果。因為有了這個部門,凡是對商品感到不滿意的消費者,都可以將他們的不滿,毫不保留地傾吐出來,然后由經驗豐富、經過訓練的職員,一一予以解釋,或英國改良的則予改良,以圓滿的解決問題。
當一位氣沖沖的女性,手中拿著一件大減價時買來的大衣,說里子有點臟,向你提出質難時,你絕對不能答說:“這是特價商品,所以多少有點缺點,因為有缺點所以才特價??!”你應該平心靜氣地聽完對方的理由,使顧客的憤怒全部發泄出來,有的時候表示吃驚,有的時候仔細詢問對方是在什么地方買來的,把對方的意見記錄在調查表內,甚至請她在顧客的名薄上面,留下芳名和地址。

有一位父親告訴我這樣一個故事,說明了怎樣不用言語,而用行動讓他的兒子把不滿發泄了出來。
他因為沒有買最近非常流行的電腦游戲給他兒子,這位兒子極度表示不滿,每次去百貨公司,一定“買?。≠I啊!”啰嗦個不停。
有一天孩子還是同樣地向父親提出要求,父親忽然想出了一個方法,對孩子說:“你既然這么喜歡電腦游戲,那就準你每天去百貨公司,在那邊玩個痛快吧!等你覺得非買不可的時候。再來商量!”不過,父親又接著說了一句:“別的孩子是否也都在玩這個東西,你也得告訴我!”
兒子聽了父親的話,蹦蹦跳跳地去了,過了幾天,再也聽不見說要買了,原來他已經把興趣轉移到別的玩具上面去了。
你愈是禁止小孩子去玩電腦游戲,他的欲求不滿愈會增加,像這種小孩子,如果想讓他放棄他的念頭,最好是讓他玩個痛快,讓他將不滿全部發泄出來這也是說服技巧之一。
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